2026年7月10日，由中国人力资源开发研究会主办、企业人才分会承办的“企业人力资源管理高质量发展研讨会暨企业人才分会年会”在北京召开。本次研讨会以“数智技术驱动的企业人力资源变革与战略重构”为主题，聚焦人工智能、大数据等前沿技术对人才管理全生命周期的深度重塑。上海亿保健康科技集团有限公司（以下简称“亿保集团”）受邀出席，并凭借在健康科技领域的卓越实践，成功当选为中国人力资源开发研究会企业人才分会委员单位，集团副总裁赵城先生荣任分会委员。

本次大会汇聚了人力资源领域专家学者、知名企业高管及行业精英，聚焦数智技术驱动的人才管理变革展开深度研讨。与会嘉宾从战略融合、组织变革、人才发展等维度，系统梳理了数智化转型的落地路径，分享了多个行业标杆企业的实践案例，并达成共识：人工智能的加速渗透正推动企业人力资源管理从经验驱动向数据驱动、从流程管理向战略赋能转型。

作为新当选的委员单位，亿保集团代表全程参与研讨会各项议程，并与现场专家深入交流。亿保集团深耕健康科技领域多年，构建了“平台+数据+服务”一体化智能健康管理体系。该体系通过AI技术深度赋能，将企业健康管理从传统保险理赔服务拓展为涵盖健康监测、疾病预防、在线医疗、用药管理及健康数据分析的全方位健康保障解决方案，有效帮助企业提升员工健康水平，降低人力成本损耗，实现“以人才健康驱动组织效能提升”的战略目标。

作为AI驱动企业员工健康福利一站式解决方案的引领者，亿保集团自主研发的智能健康平台，可实现员工健康数据的实时采集、智能分析与个性化干预，为企业HR部门提供了科学、精准的健康管理决策支持，助力企业构建以人为本的可持续发展组织。

未来，亿保集团将以委员单位身份为依托，积极参与企业人才分会的学术研究与行业交流活动，持续深化人才战略与业务发展的协同创新。集团将继续加大AI技术在企业健康管理场景中的研发投入，推动行业向更高效、更精准的方向演进，为构建多层次企业健康保障体系贡献专业力量，助力“健康中国”战略在企业端的深度落地，为数智化时代的企业人力资源管理变革提供具有行业价值的创新范例。